Саудовская Аравия пытается провести "саудизацию" рабочей силы страны, сообщает The Washington Post.
Власти Саудовской Аравии направляют миллионы долларов на профессиональное обучение, технические школы и денежные выплаты, чтобы убедить саудовские компании брать жителей страны на рабочие места, традиционно занимаемые иностранцами.
Правительство пытается и другими методами ограничить приток в страну зарубежной рабочей силы. Так, недавно было сокращено количество рабочих виз, выдаваемых иностранцам. В течение восьми лет планируется сократить количество иностранных работников с 8,8 до 2 миллионов.
Таким образом власти страны пытаются справиться с кризисом рынка труда, грозящим вызвать массовую безработицу в ближайшем будущем. Сейчас уровень безработицы в Саудовской Аравии составляет 10 процентов, но, по мнению аналитиков, когда речь идет о людях, моложе 35 лет, эту цифру следует увеличить в три раза.
После всплеска террористической активности, произошедшего в стране в этом году, правительство Саудовской Аравии рассматривает проблему трудоустройства молодежи как проблему национальной безопасности. "Я считаю, что если юные саудовцы не смогут найти работу, это приведет к несчастью, идет ли речь о ситуации в области безопасности или об общем настрое людей", - заявил Салех Аборешаид, директор по развитию правительственной Организации по техническому образованию и профессиональному обучению.
Как отмечают, проблема заключается не только в нехватке рабочих мест, но и в том, что далеко не все саудовцы согласны работать там, где раньше работали только иностранцы.
После нефтяного кризиса 1970-х, доходы страны выросли настолько, что правительство страны могло обеспечить все свое население образованием, медицинской страховкой и хорошей работой. Менее престижную работу выполняли, как правило, иностранцы. Теперь ситуация изменилась и саудовцев приходится приучать к тому, что они могут работать в обслуживающем секторе, быть продавцами или кассирами.