Стилист Евгения Гудошина назвала россиянам лучший цвет наряда для собеседования. На эту тему она высказалась в интервью порталу News.ru.
Узнайте больше в полной версии ➞Собеседница издания посоветовала читателям отдать предпочтение синим костюмам, поскольку данный цвет ассоциируется с четкостью и спокойствием. Кроме того, по словам эксперта, надежность и стабильность подчеркнут коричневые тона в одежде, а склонность к работе в команде — вещи различных зеленых оттенков.
«Коралловый, розовый, сливочный можно выбрать, если работа предполагает постоянное общение, — они производят располагающее впечатление и создадут образ специалиста, к которому будут тянуться люди, — добавила она. — Осторожнее с яркими цветами. Если рекрутер будет в плохом настроении, красный свитер или пиджак усугубит негативную реакцию».
В то же время желтый и оранжевый подойдут людям, которые устраиваются на работу, связанную с детьми, при этом
для финансовой сферы эти цвета считаются слишком инфантильными, уточнила стилист. Что касается фасона, лучше выбирать предметы гардероба с четкой линией плеч, например, пиджак или жакет в сочетании с рубашкой, блузкой или футболкой.
«Расслабленный стиль допустим только в креативной среде, где работа предполагает творчество», — отметила Гудошина и добавила, что свитер и джинсы предпочтительнее надевать на собеседования только на неруководящую должность.
В январе стилист Миранда Холдер раскрыла связь между одеждой и характером офисного сотрудника. Специалист рассказала, что широкие черные брюки носят ответственные и исполнительные люди. Чаще всего ими оказываются администратор или помощник руководителя.