Работодатели раскрыли отношение к удаленной работе после окончания пандемии коронавируса. Результаты исследования, проведенного сервисом «Работа.ру», опубликовала газета «Известия».
Узнайте больше в полной версии ➞Так, более четверти работодателей (27 процентов) намерены полностью отказаться от удаленки. При этом 48 процентов работодателей со временем планируют вернуть работу для сотрудников в офисе, 14 процентов хотят сделать это частично, 19 процентов введут гибридный формат после пандемии или разрешат сотрудникам самим выбирать удобный режим работы. Остальные 19 процентов оставят все по-прежнему.
В половине тех компаний, где частично будет удаленная работа, в таком формате продолжат работать до 10 процентов штата. Еще 12 процентов оставят на удаленке до трети сотрудников, 7 процентов компаний оставят на дистанционке более половины работников.
Ранее юрист Иван Соловьев назвал способ уйти на удаленку в пандемию. По его словам, сотрудник может написать заявление с просьбой перевести его на дистанционный режим, в котором необходимо обосновать необходимость изменения формата работы.